Chez Horizon Conseil, nous ne recrutons pas des conseillers : nous sélectionnons des closers d’élite qui progressent en continu et tiennent un standard de très haut niveau.

Nous cassons les codes de la vente classique avec une approche moderne, innovante et performante, propulsée par des outils de dernière génération et l’IA.

Vous intégrez une équipe portée par une direction à l’écoute, capable de vous placer dans des conditions de travail uniques : chez nous, chaque poste est construit sur-mesure, jamais standardisé, et s’exerce en 100 % télétravail.
Concrètement : aucun déplacement au bureau, aucun trajet inutile. Tous vos rendez-vous clients se déroulent en visioconférence, dans un cadre optimisé où chaque minute est dédiée à la performance et aux résultats.

Chez nous, chaque talent est recruté au mérite, accompagné et formé pour évoluer rapidement. Vous êtes challengé, soutenu et reconnu. Ici, vous progressez, vous grandissez, et vous ouvrez de vraies perspectives de carrière

Votre mission

• Traiter des rendez-vous qualifiés 100 % en visioconférence, via un tunnel de vente éprouvé.
• Qualifier le besoin du client et délivrer un conseil clair, structuré et professionnel.
• Analyser et présenter l’offre pour une décision éclairée et sécurisée.
• Conclure en e-signature et assurer le suivi post-signature.
• Mettre à jour le CRM avec toutes les informations collectées

Moyens mis à disposition

• Outils : CRM, ligne téléphonique dédiée, compte Microsoft 365 Pro avec modules IA.
• Supports : playbook complet, diaporama, scripts de conformité, e-signature intégrée.
• Encadrement : setters, back-office et direction commerciale pour un support opérationnel permanent.

Profil requis

• AFA validé (obligatoire).
• 3+ ans en prévoyance 3e pilier, conseil en hypothèque et assurance santé : vente à distance prouvée.
• Capacité à convaincre sans pression et pédagogie claire.
• Rigueur de process, ( reporting CRM).
• Français courant ; autres langues un plus.
• Capacité à convaincre sans pression et pédagogie claire

Savoir-être attendu:

Chez Horizon Conseil, nous recherchons des profils qui incarnent :

• Ambition : viser haut et vouloir progresser rapidement.
• Discipline : exécuter avec rigueur et constance.
• Transparence : inspirer confiance par une communication claire et honnête.
• Résilience : transformer chaque défi en opportunité de croissance

Rémunération & avantages

• Salaire annuel : 80–200 kCHF/an+ selon performance. Fixe + commissions
• 100 % télétravail, supports dématérialisés fournis, formations continues.
• Evolution de poste rapide pour les A-players

Recrutement urgent, nous ouvrons un poste en CDI intégrant une formation structurée, un accompagnement rapproché et une rémunération attractive dès la prise de fonction.

Type d’emploi : 100%, CDI

Permis/certification:

• AFA (obligatoire)

Lieu du poste : Télétravail